Šventinių dovanų apmokestinimas Virginija TRAFIMOVIENĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Bai­gian­tis ka­len­do­ri­niams me­tams, šven­čių pro­ga įmo­nė ke­ti­na ap­do­va­no­ti dar­buo­to­jus. Ar įteik­tos do­va­nos lai­ko­mos dar­buo­to­jų pa­ja­mo­mis, jei­gu jos iš­mo­kė­tos: pi­ni­gais, ne­pi­ni­gi­ne iš­raiš­ka? Ko­kios mo­kes­ti­nės ir de­kla­ra­vi­mo prie­vo­lės dėl to at­si­ras darb­da­viui? Darb­da­vio dar­buo­to­jams įteik­tos …

Iš buvusio darbuotojo negali būti išieškoti pinigai, kurie nebuvo sumokėti „Įsi­dar­bi­nau įmo­nė­je. Ma­ne žo­džiu in­for­ma­vo, kad ma­no mo­ky­mai, kva­li­fi­ka­ci­jos kė­li­mas ir sta­žuo­tė per me­tus kai­nuos 900 Lt. Po dvie­jų die­nų dar­bo, ki­taip sa­kant, su­pa­žin­di­ni­mo su įmo­nės vi­daus tvar­ka, aš pa­ma­čiau …

Ar kiekvienas norintis gali užsiimti bet kokia individualia veikla? Pa­gal Gy­ven­to­jų pa­ja­mų mo­kes­čio įsta­ty­mo nuo­sta­tas, in­di­vi­du­a­li veik­la – sa­va­ran­kiš­ka veik­la, ku­ria vers­da­ma­sis gy­ven­to­jas sie­kia gau­ti pa­ja­mų ar ki­to­kios eko­no­mi­nės nau­dos per tęs­ti­nį lai­ko­tar­pį. Tai ga­li bū­ti sa­va­ran­kiš­ka ga­my­bi­nė, ko­mer­ci­nė, pro­fe­si­nė, …

Muitai, mokesčiai, procedūros Šią va­sa­rą spaus­di­no­me at­sa­ky­mus į skai­ty­to­jų klau­si­mus apie mui­tus, mo­kes­čius, mui­ti­nės pro­ce­dū­ras. Re­dak­ci­jos pa­šte vėl su­si­kau­pė ke­lios de­šim­tys klau­si­mų. Į įdo­mes­nius klau­si­mus, ku­rie bus ak­tu­a­lūs ir ki­tiems skai­ty­to­jams, nau­do­da­mie­si Mui­ti­nės de­par­ta­men­to sve­tai­nės pa­aiš­ki­ni­mais, pa­ren­gė­me šiuos at­sa­ky­mus. Elek­tro­ni­nės …

Beviltiškų skolų pripažinimas leidžiamais atskaitymais „Įmo­nei A 2009 m. va­sa­rio mėn. pa­skelb­tas ban­kro­tas. Įmo­nė B pra­lei­do ter­mi­ną pa­teik­ti kre­di­to­ri­nį rei­ka­la­vi­mą mi­nė­tos įmo­nės ban­kro­to ad­mi­nist­ra­to­riui. Ar įmo­nė ga­li pa­teik­ti rei­ka­la­vi­mą vė­liau ir at­gau­ti da­lį sko­los? Ar be­vil­tiš­ka sko­la bus lei­džia­mi at­skai­ty­mai?“ …

Su kva­li­fi­ka­ci­jos kė­li­mu ir tar­pi­nin­ka­vi­mu su­si­ju­sių pa­slau­gų ap­mo­kes­ti­ni­mas PVM Gai­li­na BU­DZINS­KIE­NĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Įmo­nė, PVM mo­kė­to­ja, or­ga­ni­zuo­ja tri­jų die­nų truk­mės kur­sus au­di­to­riams te­ma „Mo­kes­čių įsta­ty­mų tai­ky­mas“. Kur­sai trun­ka 8 va­lan­das per die­ną. Kur­sų da­ly­viai per ka­vos per­trau­kė­les vai­ši­na­mi ka­va, ar­ba­ta …

Ne­nu­ola­ti­nio Lie­tu­vos gy­ven­to­jo NPD Aud­ra ŠVEIS­TIE­NĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Kaip ne­nu­ola­ti­nis Lie­tu­vos gy­ven­to­jas šiais me­tais Lie­tu­vo­je už­dirb­toms pa­ja­moms ga­lės pri­si­tai­ky­ti ne­ap­mo­kes­ti­na­mą­jį pa­ja­mų dy­dį? Pa­si­kei­tus LR gy­ven­to­jų pa­ja­mų mo­kes­čio įsta­ty­mui, nuo 2009 m. ne­nu­ola­ti­niam Lie­tu­vos gy­ven­to­jui ne­ap­mo­kes­ti­na­ma­sis pa­ja­mų dy­dis (to­liau – NPD) …

Kre­di­to­ri­nių rei­ka­la­vi­mų per­lei­di­mas Virginija TRAFIMOVIENĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Ban­kru­tuo­jan­ti įmo­nė li­ko sko­lin­ga dar­buo­to­jui A 12 000 Lt dar­bo už­mo­kes­čio. To­kios ap­im­ties įsi­sko­li­ni­mą teis­mas pa­tvir­ti­no kaip jo kre­di­to­ri­nį rei­ka­la­vi­mą. Dar­buo­to­jas A 2009 m. per­lei­do kre­di­to­ri­nį rei­ka­la­vi­mą nuo­la­ti­niam Lie­tu­vos gy­ven­to­jui B už 7 …

Rep­re­zen­ta­ci­nių są­nau­dų pri­pa­ži­ni­mas Gel­mi­nė ŠA­REI­KIE­NĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Ko­kiais do­ku­men­tais įmo­nė tu­rė­tų nu­ra­šy­ti pa­tir­tas rep­re­zen­ta­ci­nes iš­lai­das? Įmo­nės lė­šos, ku­rias ji ski­ria nau­jiems ver­slo ry­šiams su ki­to­mis įmo­nė­mis ar fi­zi­niais as­me­ni­mis už­megz­ti ar­ba esa­miems ry­šiams pa­ge­rin­ti ir ku­rios ski­ria­mos rep­re­zen­tuo­ti įmo­nės ga­mi­na­mą …

Apie pra­dė­tą in­ves­ti­ci­nį pro­jek­tą rei­kia in­for­muo­ti mo­kes­čių ad­mi­nist­ra­to­rių Gel­mi­nė ŠA­REI­KIE­NĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Ko­kia tvar­ka ir ko­kiais ter­mi­nais įmo­nė, ke­ti­nan­ti su­ma­žin­ti ap­mo­kes­ti­na­mą­jį pel­ną dėl vyk­do­mo in­ves­ti­ci­nio pro­jek­to, tu­ri in­for­muo­ti vie­tos mo­kes­čių ad­mi­nist­ra­to­rių? Pa­gal LR pel­no mo­kes­čio įsta­ty­mo (Žin., 2001, Nr. 110-3992, …

Ka­da PVM at­skai­ta ne­tiks­li­na­ma? Lik­vi­duo­ja­mos in­di­vi­du­a­lios įmo­nės sa­vi­nin­kas A. K. klau­sia, ar jis ga­li ne­tiks­lin­ti PVM at­skai­tos, jei, lik­vi­da­vęs įmo­nę, kaip fi­zi­nis as­muo, to­liau ver­sis PVM ap­mo­kes­ti­na­mą­ja veik­la, ne­įstei­gęs įmo­nės. Pre­ky­bos ben­dro­vės bu­hal­te­rė tei­rau­ja­si, ar įmo­nė ga­li ne­tiks­lin­ti PVM at­skai­tos …

Jei pre­kes per­duo­da­te nau­jai įsteig­tai įmo­nei Gel­mi­nė ŠA­REI­KIE­NĖMo­kes­čių spe­cia­lis­tė „Ko­kia yra pre­kių įsi­gi­ji­mo kai­na įmo­nei, tuo at­ve­ju, kai gy­ven­to­jas, bai­gęs vyk­dy­ti in­di­vi­du­a­lią veik­lą, ne­re­a­li­zuo­tas šio­je veik­lo­je pre­kes per­duo­da sa­vo ar su­tuok­ti­nio nau­jai įsteig­tai įmo­nei?“ Kai gy­ven­to­jas nu­trau­kia in­di­vi­du­a­lią veik­lą, įskai­tant …

Dėl vais­tų kli­ni­ki­nių ty­ri­mų pa­slau­gų ap­mo­kes­ti­ni­mo pri­dė­ti­nės ver­tės mo­kes­čiu Gai­li­na BU­DZINS­KIE­NĖMo­kes­čių spe­cia­lis­tė Gy­dy­to­jas, tu­rin­tis ga­lio­jan­čią me­di­ci­nos prak­ti­kos li­cen­ci­ją, su far­ma­ci­jos bend­ro­vės moks­li­nių ty­ri­mų ins­ti­tu­tu su­da­rė au­to­ri­nę su­tar­tį dėl vais­tų kli­ni­ki­nio ty­ri­mo pa­slau­gos at­li­ki­mo. To­kios pa­slau­gos es­mę su­da­ro tai, kad gy­dy­to­jas …

Pel­no ne­sie­kian­čių or­ga­ni­za­ci­jų gau­na­mos pa­ja­mos Pa­gal Pel­no mo­kes­čio įsta­ty­mo 5 str. 4 da­lies nuo­sta­tas (2008 m. gruo­džio 18 d. įsta­ty­mo Nr. XI-73 re­dak­ci­ja; Žin., 2008, Nr. 149-6000), ku­rios tai­ko­mos ap­skai­čiuo­jant 2009 ir vė­les­nių mo­kes­ti­nių me­tų pel­no mo­kes­tį, pel­no ne­sie­kian­čių or­ga­ni­za­ci­jų …

Dėl NPD ir pa­pil­do­mo NPD tai­ky­mo Į ak­tu­a­lius klau­si­mus at­sa­ko mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Vir­gi­ni­ja TRA­FI­MO­VIE­NĖ 1. Koks pa­pil­do­mas ne­ap­mo­kes­ti­na­ma­sis pa­ja­mų dy­dis (to­liau – pa­pil­do­mas NPD) tai­ko­mas glo­bė­jams, au­gi­nan­tiems glo­bo­ja­mus vai­kus? Gy­ven­to­jų pa­ja­mų mo­kes­čio įsta­ty­me (to­liau – GPMĮ) nu­sta­ty­ti pa­pil­do­mo NPD tai­ky­mo …

Įspė­ji­mo apie dar­buo­to­jo at­lei­di­mą iš dar­bo ter­mi­nų ko­re­ga­vi­mas Hen­ri­kas DA­VI­DA­VI­ČIUSLR tei­sė­jų aso­cia­ci­jos na­rys Dar­bo ko­dek­so (DK) 129 straips­nis su­tei­kia darb­da­viui tei­sę nu­trauk­ti ne­ter­mi­nuo­tą dar­bo su­tar­tį su dar­buo­to­ju tik dėl svar­bių prie­žas­čių, apie tai įspė­jęs jį pa­gal to ko­dek­so 130 straips­nį. …

Į klausimus atsako teisininkas Hen­ri­kas DA­VI­DA­VI­ČIUS: Įspė­ji­mo apie at­lei­di­mą iš dar­bo pra­tę­si­mas „Dėl dar­buo­to­jų skai­čiaus ma­ži­ni­mo įspė­jo­me dar­buo­to­ją, kad jis po dvie­jų mė­ne­sių bus at­leis­tas iš dar­bo. Ta­čiau per tą įspė­ji­mo lai­ko­tar­pį dar­buo­to­jui bu­vo su­teik­ta in­va­li­du­mo gru­pė ir dėl to …

Ko­kia pa­ja­mų mo­kes­čio per­mo­kos su­ma bus grą­žin­ta? Virginija TRAFIMOVIENĖ Mo­kes­čių spe­cia­lis­tė Daž­nai toks klau­si­mas iš­ky­la gy­ven­to­jui, mo­kes­ti­niu lai­ko­tar­piu su­mo­kė­ju­siam gy­vy­bės drau­di­mo įmo­kas, įmo­kas į pen­si­jų fon­dą, pa­lū­ka­nas už būs­tui įsi­gy­ti gau­tą kre­di­tą, stu­di­jų ar pro­fe­si­nio mo­ky­mo įmo­kas, už įsi­gy­tą kom­piu­te­rį …

Na­rio mo­kes­tis. Ap­skai­tos ir mo­kes­čių ypa­tu­mai Na­rio mo­kes­čio ap­skai­ta Fi­nan­sų mi­nist­ro 2004 m. lap­kri­čio 22 d. įsa­ky­mu Nr. 1K-372 „Dėl pel­no ne­sie­kian­čių ri­bo­tos ci­vi­li­nės at­sa­ko­my­bės ju­ri­di­nių as­me­nų bu­hal­te­ri­nės ap­skai­tos ir fi­nan­si­nės at­skai­to­my­bės su­da­ry­mo ir pa­tei­ki­mo tai­syk­lių pa­tvir­ti­ni­mo“ (Žin., 2004, Nr. …

Dėl pensinio amžiaus „Vis sklan­do gan­dai, kad pa­si­keis iš­ėji­mo į pen­si­ją am­žius. Ar tik­rai? Gal ga­lė­tu­mė­te pa­aiš­kin­ti?“ Į klausimą atsako Lilija PALŠMITIENĖ: Šiuo me­tu pen­si­nis am­žius mo­te­rims – 60 me­tų, vy­rams – 62 me­tai ir 6 mė­ne­siai. Jei jis bū­tų …